En el pasado mes de julio en España, tuvo lugar un fuerte conflicto entre un modelo de negocio tradicional, el del Taxi y un nuevo modelo disruptivo con una gran componente digital y tecnológica, con empresas como Uber y Cabify al frente.
Los expertos ya lo vienen diciendo desde hace algún tiempo, la disrupción tecnológica ya está aquí y va a impactar tremendamente en determinados modelos de negocio y profesiones.
Fue entonces cuando me pregunté hasta qué punto la Dirección de Proyectos como profesión, corre riesgo de verse afectada por un cambio disruptivo. ¿Seremos apartados y sustituidos por una máquina?
En el siguiente gráfico que he realizado a partir del estudio “The Future of Employment: How susceptible are Jobs to computerisation?” podéis ver la probabilidad de que un empleo sea afectado por un cambio tecnológico disruptivo. En el vídeo analizo este gráfico más en detalle y os muestro cómo hacer frente a este nuevo escenario del mercado laboral.
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Recursos:
The Future of Employment: How susceptible are Jobs to computerisation?
https://www.oxfordmartin.ox.ac.uk/publications/view/1314
https://www.bloomberg.com/graphics/2017-jobs-automation-risk/
http://www.expansion.com/empresas/transporte/2018/07/30/5b5eda27e2704e42918b461f.html
https://www.eldiario.es/economia/Claves-entender-conflicto-taxis-VTC_0_798270846.html
https://www.abc.es/economia/abci-factura-guerra-taxi-contra-201808040423_noticia.html
https://elpais.com/economia/2018/07/30/actualidad/1532979199_626543.html
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